Employer Branding – Mitarbeitende finden und binden.
Der Fachkräftemangel in Deutschland betrifft so gut wie alle Wirtschaftsbereiche und viele Unternehmen suchen nach Lösungen, um qualifizierte Mitarbeitende für sich zu gewinnen. SPIES Packaging ist einer der führenden Hersteller von Kunststoffverpackungen für die Lebensmittelindustrie. Vor über 55 Jahren gegründet bietet das mittelständische Unternehmen die komplette Bandbreite der Produktionskette: von Entwicklung und Konstruktion über Prototyp und Werkzeugbau bis zur Serienfertigung und Logistik.
| Kunde | SPIES Kunststoffe GmbH |
| Branche | Kunststoffindustrie & Werkzeugbau |
| Services | Strategie Workshop, Employer Branding, Campaigning, UX-/UI-Design, Entwicklung & Programmierung, Messeausstattung |
| Realisation | 2019 – 2021 |
Zielsetzung
Employer Branding- und Recruiting-Maßnahmen für die SPIES Packaging GmbH.
- Gewinnung von qualifizierten Fachkräften und Auszubildenden
- Langfristige Entwicklung einer starken Arbeitgebermarke
- Klare Kommunikation der Benefits für Mitarbeitende
- Differenzierung gegenüber regionalen Wettbewerbern
- Bindung bestehender Mitarbeitenden
- Vermittlung der eigenen Unternehmenskultur
Resultat
Auf Basis mehrerer Arbeitstreffen und intensiver Briefings mit dem Kunden wurde ein Employer Branding Konzept entwickelt und auf verschiedene Kommunikationsmaßnahmen übertragen. Ausgehend von dem neuen Claim „Werde SPIESer“ und den erarbeiteten Arbeitgebermarkenwerten haben wir für SPIES neben einer Karriere-Website, verschiedenen Infoflyern auch Printanzeigen, Give-aways und Werbematerialien für Job-Messen kreiert, mit denen sich das Unternehmen als moderner und attraktiver Arbeitgeber präsentieren kann.
Bereit für Ideen, die zünden?
Sie haben Interesse an einem Berater und Partner, der das Wachstum ihres Unternehmens mittels mutiger Werbung stützt und forciert? Gerne würden wir Sie kennenlernen.